內(nèi)容簡介
當(dāng)今時(shí)代,市場競爭日趨激烈,與各方的合作與交流已成為企業(yè)的經(jīng)常性活動(dòng),合作的成功與否取決于溝通。因此,溝通應(yīng)成為管理者必須掌握的基本技能之一。
全書共由十三章組成,主要介紹了管理溝通概述、管理溝通的理論基礎(chǔ)、組織的內(nèi)部溝通和外部溝通,面談、傾聽、談判、演講、書面溝通等溝通形式,以及非語言溝通、變革中的溝通、沖突管理中的溝通等內(nèi)容,重點(diǎn)突出管理溝通技巧的學(xué)習(xí)和運(yùn)用。每章開篇以案例為引導(dǎo),書中穿插知識(shí)拓展、閱讀資料,章后配有案例分析,以加深學(xué)生對(duì)理論的理解,提高理論與實(shí)踐相結(jié)合的能力。
本書可作為高等院校的本科生、研究生教材,也可作為短訓(xùn)班的培訓(xùn)教材以及供管理者自學(xué)使用。
當(dāng)今時(shí)代,市場競爭日趨激烈,與各方的合作與交流已成為企業(yè)的經(jīng)常性活動(dòng),合作的成功與否取決于溝通。因此,溝通應(yīng)成為管理者必須掌握的基本技能之一。