《人力資源管理與實務》為21世紀高等學校規(guī)劃教材。全書共分十章，主要內(nèi)容有人力資源管理概論、人力資源規(guī)劃、人力資源相關法律法規(guī)、崗位分析與評價、招聘與甄選、績效管理、薪酬管理、職業(yè)生涯管理、人力資源培訓、跨文化人力資源管理。　《人力資源管理與實務》編者具有豐富的企業(yè)人力資源管理實踐經(jīng)驗和多年高校人力資源管理教學經(jīng)驗。全書結(jié)構(gòu)科學、框架合理，緊貼2l世紀企業(yè)管理實踐；知識體系完整清晰，具有創(chuàng)新特色。每章開頭有學習重點和要點及導入案例，正文在系統(tǒng)介紹理論和知識的同時，注重技能實踐環(huán)節(jié)，章后附有復習思考題、計算題、案例分析題和模擬練習題等，便于實施互動式教學，培養(yǎng)學生分析問題和解決問題的能力。　《人力資源管理與實務》可作為普通高等院校經(jīng)濟管理類專業(yè)教材，也可作為高職高專院校相關專業(yè)教材，還可作為從事科研和企業(yè)實踐的高、中級人力資源管理人員的參考讀物和工作指導書。