《管理哲學(xué)新論(第2版)》講述了：管理哲學(xué)是研究管理領(lǐng)域中具有世界觀和方法論意義的系統(tǒng)理論。作者認(rèn)為，任何管理活動都是由管理主體和管理客體組成的矛盾統(tǒng)一體。管理者進(jìn)行管理活動的過程，就是對該矛盾統(tǒng)一體內(nèi)部和外部矛盾關(guān)系的發(fā)現(xiàn)、認(rèn)識、處理的過程。《管理哲學(xué)新論(第2版)》以馬克思主義哲學(xué)為指導(dǎo)，從宏觀與微觀、整體與局部、內(nèi)容和形式、人與物、人與人等角度，論述了矛盾統(tǒng)一體中的管理主體、矛盾統(tǒng)一體中的管理客體、科學(xué)的思維方法和現(xiàn)代管理、管理決策中的哲學(xué)問題、管理運(yùn)動過程中的哲學(xué)問題、管理協(xié)調(diào)中的哲學(xué)問題、管理倫理論問題、管理價(jià)值觀、管理哲學(xué)視野中的企業(yè)價(jià)值觀、管理認(rèn)識論等基本觀點(diǎn)，說明了管理中矛盾關(guān)系的共性。《管理哲學(xué)新論(第2版)》又結(jié)合人們關(guān)注的經(jīng)濟(jì)管理、社會管理、教育管理、城市管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理幾個(gè)具體領(lǐng)域，說明存在于這些管理領(lǐng)域的哲學(xué)問題，并介紹了搞好我國城市管理和鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理的基本理論和方法。
《管理哲學(xué)新論(第2版)》內(nèi)容豐富，體系新穎，理論密切聯(lián)系實(shí)際，具有較強(qiáng)的知識性和應(yīng)用性。《管理哲學(xué)新論(第2版)》可作為高校哲學(xué)系學(xué)生和管理學(xué)院系學(xué)生的教材和參考書，還可作為培訓(xùn)各級管理干部的教材，以及哲學(xué)和管理學(xué)愛好者的自學(xué)用書。